
광주노동전문법무법인 사례|대표이사 퇴직금 체불 / 근로자성 인정받아 퇴직금소송 승소 1억3천만 원 수령
수정일 : 2026-09-18 저자 : 홍지나 광주노동전문법무법인 을 찾아오신 의뢰인께서는 제조업체에서 18년 넘게 근무한 뒤 대표이사로 등기되었으나, 퇴직 이후 퇴직금을 지급받지 못한 상황이었습니다. 대표이사라는
2026. 09. 18
Case Studies
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Case Highlights
총 63건

대구노동전문법무법인 을 찾아오신 의뢰인은 5인 이상 사업장을 운영하던 사업주로, 퇴직한 근로자에게 미사용연차수당 약 1천만 원을 지급하지 못해 노동청 진정을 제기당한 상황이었습니다. 마중 대구노동전문법무법인 의 조력
2026. 09. 22

부평노무사상담 을 찾아오신 의뢰인은 자동차 부품업체 등에 외국인 근로자를 파견하는 회사를 운영하던 사업주로, 불법체류 외국인 2명과 기간제 근로계약을 체결한 뒤 계약기간을 연장하며 근무하도록 하고 있었습니다. 마중
2026. 09. 22

김해노동변호사 를 찾아오신 의뢰인은 공인중개사 사무소를 운영하던 사업주로, 2021년부터 중개보조원으로 함께 업무를 수행해온 3명의 근로자로부터 퇴직금 체불을 이유로 노동청 진정을 제기당한 상황이었습니다. 마중 김해
2026. 09. 16

청주노무사상담 을 찾아오신 의뢰인은 한 학원에서 영업직으로 약 3년간 근무하였으나 퇴직금 등 임금을 지급받지 못한 상황이었습니다. 의뢰인은 프리랜서 계약을 체결했다는 이유로 근로자성을 부정당했고, 내용증명을 통해 합
2026. 09. 15

광주노무전문변호사 를 찾아오신 의뢰인께서는 근무하던 회사로부터 경영상의 어려움을 이유로 갑작스럽게 권고사직을 제안받은 상황이었습니다. 마중 광주노무전문변호사의 조력 결과, 의뢰인께서는 실업급여 및 6백만 원 상당의
2026. 09. 11

부당해고전문변호사 를 찾아오신 의뢰인께서는 시용 근로자로 3개월 기간 동안의 평가를 거친 후 본채용이 결정되는 지위였습니다. 의뢰인은 주어진 업무를 문제없이 수행하는 등 업무적격성에 전혀 문제가 없었으나, 의뢰인을
2026. 09. 08

부산노무사상담 을 찾아오신 의뢰인은 요양보호센터에서 센터장으로 근무하던 근로자로, 사용자와의 업무상 갈등 이후 보직에서 해제되어 현장 요양보호사로 발령된 상황이었습니다. 회사 측에서는 의뢰인에게 반복적으로 퇴사를 권
2026. 09. 04